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2021年專題區(qū)

常思“為什么” 扛牢“干什么” 壓實“怎么干”
示范區(qū)“萬人助萬企”摸準(zhǔn)脈門激發(fā)硬核力量
更新時間:2021-7-19 15:45:23    來源:焦作日報

  “力爭國慶節(jié)前基本解決兩處征遷問題,確保今年年底前問題全部解決。”“獎勵兌現(xiàn)問題,要摸清底數(shù),排出時間表,倒逼兌現(xiàn)……”這是7月5日下午,示范區(qū)(高新區(qū))黨工委書記、管委會主任呂沛帶領(lǐng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人,深入焦作市明仁天然藥物有限責(zé)任公司開展“萬人助萬企”活動的一幕。

  直擊問題、解決問題,“案無積卷、事不過夜”,以結(jié)果論英雄,示范區(qū)“萬人助萬企”活動動員會及相關(guān)工作培訓(xùn)會召開后,半個月時間,該區(qū)102名科級以上干部走進(jìn)116家企業(yè),收集問題100余個,現(xiàn)已解決約八成,僅兌現(xiàn)承諾資金就達(dá)4100萬元,讓企業(yè)家吃下了“定心丸”。

  常思“為什么”,扛牢“干什么”,壓實“怎么干”,示范區(qū)開展“萬人助萬企”活動摸準(zhǔn)脈門,激發(fā)硬核力量,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“解決問題”作用,幫助企業(yè)解憂紓困,提振發(fā)展信心。

  常思“為什么”。上級的要求、發(fā)展的需求、工作的本分、企業(yè)的呼聲,與示范區(qū)5月29日召開的市場主體高質(zhì)量發(fā)展暨深入實施高標(biāo)準(zhǔn)營商環(huán)境優(yōu)化行動工作會議的內(nèi)涵一致、意義相通。開展“萬人助萬企”活動就是要把企業(yè)家的呼聲當(dāng)作“第一呼聲”、企業(yè)的需求當(dāng)作“第一需求”。為此,示范區(qū)專門成立企業(yè)服務(wù)中心,與“萬人助萬企”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室合并辦公,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。“萬人助萬企”活動開展以來,該區(qū)解決問題的效率持續(xù)提升。

  扛牢“干什么”。示范區(qū)圍繞“萬人助萬企”活動需要重點解決的“十二個問題”和示范區(qū)公布實施的工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、招商引資高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展“三個十條”,要求領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)企業(yè)收集“十二個問題”,了解“三個十條”落實情況,打通政策落實的“最后一公里”。同時,提升服務(wù)層次,督促企業(yè)守牢安全、環(huán)保兩條底線,幫助企業(yè)延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈,支持企業(yè)以商招商,促進(jìn)企業(yè)做大做強(qiáng)、轉(zhuǎn)型升級。

  壓實“怎么干”。示范區(qū)擴(kuò)大助企范圍,在重點服務(wù)工業(yè)企業(yè)的同時,將金融業(yè)、商貿(mào)業(yè)、重點項目、房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)等市場主體一并納入服務(wù)范圍。建立“六個一”工作機(jī)制,即助企干部到企業(yè)開展一次調(diào)研、進(jìn)行一次座談、宣講一次政策、形成一個清單、化解一批問題、建立一個微信群。建立問題處理機(jī)制,根據(jù)市場主體類型組建4個工作組,搭建溝通橋梁,及時解決問題。同時,在全市率先印發(fā)了《致全區(qū)企業(yè)家的一封信》,完善督導(dǎo)督辦機(jī)制,建立考核獎懲機(jī)制,開展年終總結(jié)評比,評選服務(wù)企業(yè)“明星”,通過嚴(yán)格的考核獎懲樹立正確工作導(dǎo)向,促進(jìn)全區(qū)市場主體健康快速成長。

(記者郭樹勛) 

文章編輯:劉佳 
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常思“為什么” 扛牢“干什么” 壓實“怎么干”
示范區(qū)“萬人助萬企”摸準(zhǔn)脈門激發(fā)硬核力量
2021-7-19 15:45:23    來源:焦作日報

  “力爭國慶節(jié)前基本解決兩處征遷問題,確保今年年底前問題全部解決。”“獎勵兌現(xiàn)問題,要摸清底數(shù),排出時間表,倒逼兌現(xiàn)……”這是7月5日下午,示范區(qū)(高新區(qū))黨工委書記、管委會主任呂沛帶領(lǐng)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人,深入焦作市明仁天然藥物有限責(zé)任公司開展“萬人助萬企”活動的一幕。

  直擊問題、解決問題,“案無積卷、事不過夜”,以結(jié)果論英雄,示范區(qū)“萬人助萬企”活動動員會及相關(guān)工作培訓(xùn)會召開后,半個月時間,該區(qū)102名科級以上干部走進(jìn)116家企業(yè),收集問題100余個,現(xiàn)已解決約八成,僅兌現(xiàn)承諾資金就達(dá)4100萬元,讓企業(yè)家吃下了“定心丸”。

  常思“為什么”,扛牢“干什么”,壓實“怎么干”,示范區(qū)開展“萬人助萬企”活動摸準(zhǔn)脈門,激發(fā)硬核力量,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部“解決問題”作用,幫助企業(yè)解憂紓困,提振發(fā)展信心。

  常思“為什么”。上級的要求、發(fā)展的需求、工作的本分、企業(yè)的呼聲,與示范區(qū)5月29日召開的市場主體高質(zhì)量發(fā)展暨深入實施高標(biāo)準(zhǔn)營商環(huán)境優(yōu)化行動工作會議的內(nèi)涵一致、意義相通。開展“萬人助萬企”活動就是要把企業(yè)家的呼聲當(dāng)作“第一呼聲”、企業(yè)的需求當(dāng)作“第一需求”。為此,示范區(qū)專門成立企業(yè)服務(wù)中心,與“萬人助萬企”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室合并辦公,統(tǒng)籌推進(jìn)工作。“萬人助萬企”活動開展以來,該區(qū)解決問題的效率持續(xù)提升。

  扛牢“干什么”。示范區(qū)圍繞“萬人助萬企”活動需要重點解決的“十二個問題”和示范區(qū)公布實施的工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、招商引資高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展“三個十條”,要求領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)企業(yè)收集“十二個問題”,了解“三個十條”落實情況,打通政策落實的“最后一公里”。同時,提升服務(wù)層次,督促企業(yè)守牢安全、環(huán)保兩條底線,幫助企業(yè)延鏈補(bǔ)鏈強(qiáng)鏈,支持企業(yè)以商招商,促進(jìn)企業(yè)做大做強(qiáng)、轉(zhuǎn)型升級。

  壓實“怎么干”。示范區(qū)擴(kuò)大助企范圍,在重點服務(wù)工業(yè)企業(yè)的同時,將金融業(yè)、商貿(mào)業(yè)、重點項目、房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)等市場主體一并納入服務(wù)范圍。建立“六個一”工作機(jī)制,即助企干部到企業(yè)開展一次調(diào)研、進(jìn)行一次座談、宣講一次政策、形成一個清單、化解一批問題、建立一個微信群。建立問題處理機(jī)制,根據(jù)市場主體類型組建4個工作組,搭建溝通橋梁,及時解決問題。同時,在全市率先印發(fā)了《致全區(qū)企業(yè)家的一封信》,完善督導(dǎo)督辦機(jī)制,建立考核獎懲機(jī)制,開展年終總結(jié)評比,評選服務(wù)企業(yè)“明星”,通過嚴(yán)格的考核獎懲樹立正確工作導(dǎo)向,促進(jìn)全區(qū)市場主體健康快速成長。

(記者郭樹勛) 

文章編輯:劉佳 
 

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