以城市吸引力激發引才新活力
——焦作人才夜市火爆“出圈”的背后
——焦作人才夜市火爆“出圈”的背后
更新時間：2023-8-17 16:26:05 來源：焦作日報
2022年專題
火爆的人才夜市。
沐風攬月，挑燈覓才。8月10日晚，微風習習，龍源湖公園北門廣場，一場五彩繽紛的夜市人聲鼎沸。省人才交流中心、市人社局等單位創新人才招聘對接模式，以“清涼夏夜·牽手‘位’來”為主題舉辦了2023年“百日千萬招聘專項行動”焦作市人才夜市。220家企業攜6340個崗位火熱“出攤”，吸引1.2萬余名求職者到場，現場接受咨詢4000余人次，初步達成就業意向3394人，為市民和求職者打造了“邊逛邊選”的人才招聘環境。
邊玩邊看 求職人員輕松找工作
邊走邊看、邊玩邊選，人才夜市將招聘場景與夜生活場景相融合，為高校畢業生等青年量身打造了輕松的招聘環境。天津大學應用化學專業的梁依在“巧媳婦”聯盟產品展銷服務專區買了一杯冷飲，穿過各色攤位，在招聘區駐足詢問，一連聊了兩三家化工企業后，她選擇其中一家投遞了簡歷。“在龍源湖畔，有冷飲和音樂相伴，這樣的招聘會形式很新穎。我們從市人社局微信公眾號上得知這個活動，專程前來‘趕集’。”小梁笑著說，現在的就業形勢比較嚴峻，她和同學第一次參加“夜市”招聘，驚喜地發現還有不少專業對口的優質企業，焦作的人才政策很有吸引力，政府給年輕人提供這樣的機會，讓大家在輕松活躍的環境中找工作，很接地氣。
當晚的人才夜市，市人社部門組織了新能源、新業態、機械制造、通信、食品、醫療、網絡等十多個行業優質企業的6000余個崗位，不少崗位月薪超過5000元，多氟多、中原內配的產品研發崗位年薪超過20萬元。而與校園招聘不同的是，有近30%的崗位是技能人才需求，能更好地滿足普通市民的求職需求。
人才夜市舉辦前，市人才交流中心就通過焦作日報微信公眾號、視頻號和市人社局微信公眾號等多個平臺發布專場招聘會預告和崗位需求信息，方便廣大青年人才精準鎖定目標崗位，從容前來應聘洽談。“缺少面試應聘經驗，在夜市上感覺心理壓力小了很多。”聽說有人才夜市，剛大專畢業的劉戀特地來看看，“9月份要去鄭州一所學校讀本科，想找個兼職賺點錢，并累積點社會經驗。”
花樣“推銷” 企業熱情覓人才
“你學的是什么專業，想找什么工作？我們公司崗位多樣、福利待遇好，有興趣來看看……”活動現場，招聘單位通過展板、宣傳頁將薪資待遇、工作環境、補貼福利一一擺出，主動向求職者亮崗位、曬待遇。前來求職的青年人才絡繹不絕，熱門企業的攤位前還排起了長龍，呈現供需兩旺的火爆場面。夜市輕松自由的氛圍，讓不少企業HR也放松了很多，“夜市上的人事經理好像更親切了。”應屆畢業生小鄭笑著告訴記者。
當晚，220家企業帶來6340個崗位，人才夜市吸引了1.2萬余名求職者現場求職，幾乎每家企業都有收獲。“我們收到了38份簡歷，其中14人達成了初步就業意向，回去還要進一步篩選。”焦作繁星文化傳媒有限公司招聘負責人王女士說，人才夜市上咨詢和登記的人很多，招聘效果很好。
除了現場招聘，市人社部門還開通了直播通道，15家企業走進直播間，介紹企業崗位需求、用人環境、薪資待遇和發展前景，與求職者頻繁互動，使得人才夜市更加“有聲有色”，累計2萬人次走進直播間“云游”人才夜市。
“企業在發展壯大過程中需要擴大自己的知名度，更需要新生力量的加入，這種新穎的形式給了我們企業展現的機會，年輕人也比較喜歡。”河南千歡文化傳媒有限公司負責人說。
主動作為 人才服務有誠意
“哪里有求職招聘需求，哪里就有我們的服務。”市人才交流中心主任原軍營接受采訪時說，舉辦人才夜市，以夜市“煙火氣”為人才服務“聚人氣”，是今年人才服務工作的一項創新實踐。
而早在人才夜市前，市人社部門就組織開展了“春風行動”“職引未來”“引才聚焦”等就業專項服務行動，舉辦了直播送崗、巡回招聘、夜場招聘等線上線下招聘活動，主動送政策、送崗位，充分釋放引才誠意。今年年初以來，全市已舉辦招聘會533場，服務用工企業8535家，提供就業崗位22萬個，達成就業意向5.02萬人。此次舉辦人才夜市，我市多部門攜手進行了大張旗鼓的宣傳，向實名登記的8000余名離校未就業高校畢業生推送了招聘信息，現場還設置了政策咨詢區、職業指導區、企業訪談直播間等功能區，宣傳焦作人才政策和企業招聘信息、接受求職人員咨詢、展示企業形象等，為招聘企業和各類人才提供更加便捷的對接通道，為各類人才就業創業提供優質服務。
據統計，今年前7個月全市城鎮新增就業4.78萬人、新增農村勞動力轉移就業2.35萬人。接下來，市人社部門將進一步提升引才服務的精準度和影響力，把專家職業指導、人才政策解讀與線上線下招聘等各類引才活動有機結合，以城市吸引力激發引才新活力。
“以后每周四、周五，我們都會分別在市人力資源市場、市人才交流中心兩個陣地舉辦線下招聘活動，常態化為企業用工引才、求職人員求職擇業提供平臺。”市人社局黨組書記、局長魏松表示，市人社部門將積極創造條件，開展更多有特色、有溫度的招聘活動，千方百計促進高校畢業生實現就業，多措并舉幫助大齡和困難零散就業人員找到工作，用心用情交出高質量充分就業答卷。
（記者 杜 玲 見習記者 林 曉 攝影報道）
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火爆的人才夜市。
沐風攬月，挑燈覓才。8月10日晚，微風習習，龍源湖公園北門廣場，一場五彩繽紛的夜市人聲鼎沸。省人才交流中心、市人社局等單位創新人才招聘對接模式，以“清涼夏夜·牽手‘位’來”為主題舉辦了2023年“百日千萬招聘專項行動”焦作市人才夜市。220家企業攜6340個崗位火熱“出攤”，吸引1.2萬余名求職者到場，現場接受咨詢4000余人次，初步達成就業意向3394人，為市民和求職者打造了“邊逛邊選”的人才招聘環境。
邊玩邊看 求職人員輕松找工作
邊走邊看、邊玩邊選，人才夜市將招聘場景與夜生活場景相融合，為高校畢業生等青年量身打造了輕松的招聘環境。天津大學應用化學專業的梁依在“巧媳婦”聯盟產品展銷服務專區買了一杯冷飲，穿過各色攤位，在招聘區駐足詢問，一連聊了兩三家化工企業后，她選擇其中一家投遞了簡歷。“在龍源湖畔，有冷飲和音樂相伴，這樣的招聘會形式很新穎。我們從市人社局微信公眾號上得知這個活動，專程前來‘趕集’。”小梁笑著說，現在的就業形勢比較嚴峻，她和同學第一次參加“夜市”招聘，驚喜地發現還有不少專業對口的優質企業，焦作的人才政策很有吸引力，政府給年輕人提供這樣的機會，讓大家在輕松活躍的環境中找工作，很接地氣。
當晚的人才夜市，市人社部門組織了新能源、新業態、機械制造、通信、食品、醫療、網絡等十多個行業優質企業的6000余個崗位，不少崗位月薪超過5000元，多氟多、中原內配的產品研發崗位年薪超過20萬元。而與校園招聘不同的是，有近30%的崗位是技能人才需求，能更好地滿足普通市民的求職需求。
人才夜市舉辦前，市人才交流中心就通過焦作日報微信公眾號、視頻號和市人社局微信公眾號等多個平臺發布專場招聘會預告和崗位需求信息，方便廣大青年人才精準鎖定目標崗位，從容前來應聘洽談。“缺少面試應聘經驗，在夜市上感覺心理壓力小了很多。”聽說有人才夜市，剛大專畢業的劉戀特地來看看，“9月份要去鄭州一所學校讀本科，想找個兼職賺點錢，并累積點社會經驗。”
花樣“推銷” 企業熱情覓人才
“你學的是什么專業，想找什么工作？我們公司崗位多樣、福利待遇好，有興趣來看看……”活動現場，招聘單位通過展板、宣傳頁將薪資待遇、工作環境、補貼福利一一擺出，主動向求職者亮崗位、曬待遇。前來求職的青年人才絡繹不絕，熱門企業的攤位前還排起了長龍，呈現供需兩旺的火爆場面。夜市輕松自由的氛圍，讓不少企業HR也放松了很多，“夜市上的人事經理好像更親切了。”應屆畢業生小鄭笑著告訴記者。
當晚，220家企業帶來6340個崗位，人才夜市吸引了1.2萬余名求職者現場求職，幾乎每家企業都有收獲。“我們收到了38份簡歷，其中14人達成了初步就業意向，回去還要進一步篩選。”焦作繁星文化傳媒有限公司招聘負責人王女士說，人才夜市上咨詢和登記的人很多，招聘效果很好。
除了現場招聘，市人社部門還開通了直播通道，15家企業走進直播間，介紹企業崗位需求、用人環境、薪資待遇和發展前景，與求職者頻繁互動，使得人才夜市更加“有聲有色”，累計2萬人次走進直播間“云游”人才夜市。
“企業在發展壯大過程中需要擴大自己的知名度，更需要新生力量的加入，這種新穎的形式給了我們企業展現的機會，年輕人也比較喜歡。”河南千歡文化傳媒有限公司負責人說。
主動作為 人才服務有誠意
“哪里有求職招聘需求，哪里就有我們的服務。”市人才交流中心主任原軍營接受采訪時說，舉辦人才夜市，以夜市“煙火氣”為人才服務“聚人氣”，是今年人才服務工作的一項創新實踐。
而早在人才夜市前，市人社部門就組織開展了“春風行動”“職引未來”“引才聚焦”等就業專項服務行動，舉辦了直播送崗、巡回招聘、夜場招聘等線上線下招聘活動，主動送政策、送崗位，充分釋放引才誠意。今年年初以來，全市已舉辦招聘會533場，服務用工企業8535家，提供就業崗位22萬個，達成就業意向5.02萬人。此次舉辦人才夜市，我市多部門攜手進行了大張旗鼓的宣傳，向實名登記的8000余名離校未就業高校畢業生推送了招聘信息，現場還設置了政策咨詢區、職業指導區、企業訪談直播間等功能區，宣傳焦作人才政策和企業招聘信息、接受求職人員咨詢、展示企業形象等，為招聘企業和各類人才提供更加便捷的對接通道，為各類人才就業創業提供優質服務。
據統計，今年前7個月全市城鎮新增就業4.78萬人、新增農村勞動力轉移就業2.35萬人。接下來，市人社部門將進一步提升引才服務的精準度和影響力，把專家職業指導、人才政策解讀與線上線下招聘等各類引才活動有機結合，以城市吸引力激發引才新活力。
“以后每周四、周五，我們都會分別在市人力資源市場、市人才交流中心兩個陣地舉辦線下招聘活動，常態化為企業用工引才、求職人員求職擇業提供平臺。”市人社局黨組書記、局長魏松表示，市人社部門將積極創造條件，開展更多有特色、有溫度的招聘活動，千方百計促進高校畢業生實現就業，多措并舉幫助大齡和困難零散就業人員找到工作，用心用情交出高質量充分就業答卷。
（記者 杜 玲 見習記者 林 曉 攝影報道）
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