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2021年專題區

“變”得更有成效更有成果
——從高新區“萬人助萬企”活動看高質量發展新趨向
更新時間:2023-9-19 9:57:03    來源:焦作日報

  高新區(示范區)繼2021年、2022年連續兩年實現企業問題解決率100%以來,今年共收集問題109個,已解決107個,問題解決率達98%,在全市“萬人助萬企”動態問題解決率排名中始終在三甲之列;該區上半年規上企業工業總產值60.54億元,同比增長5.9%,反映出“萬人助萬企”活動助推企業增量增效、經濟提質提速的成效;在焦作市近日召開的堅定“兩個依靠”、勇闖焦作高質量發展新路推進會上,該區獲得了2022年度焦作市“萬人助萬企”活動先進集體……

  拼經濟、促發展,該區不斷鞏固和擴大“萬人助萬企”活動成果,實現了“萬人助萬企”活動在多緯度創新、多層級提效、多方位轉變,以企業經濟高質量發展為全區高質量發展提供了堅實支撐。

  發力點之“變”:單向變多向

  該區“萬人助萬企”活動逐漸成熟,由服務企業為主向服務企業和服務產業并重轉變,由幫助企業破解個性難題為主向幫助企業破解個性難題和提升產業鏈供應鏈整體韌性與安全并重轉變,單向變多向,有力促進了現代化產業體系建設。

  聚焦“356”特色產業集群培育。建立產業基金、金融生態、上市培育、人才引育、稅務服務、平臺企業等6個助企強鏈工作專班,加大產業鏈重點企業幫扶力度。

  聚焦新材料、食品制造、裝備制造三大重點領域。疏通上下游,延鏈補鏈強鏈,打造蒙牛百億產業集群、明仁五十億產業集群。截至目前,共組織開展產銷對接活動近20場,其中今年7月、8月的明仁專場達成銷售合同約5.1億元;組織開展產學研對接會8場,規上工業企業研發覆蓋率達77%,技術合同成交額8.3億元,位居全市第一。

  聚焦打造一流科技創新平臺。健全產業科技創新體系,今年2月份,成功獲批國家企業創新積分制試點單位,是此次全省獲批的2家國家高新區之一;3月份,該區新能源汽車儲能裝置制造產業集群成功入選國家2022年創新型產業集群名單,是焦作市獲批的首家國家級創新型產業集群;今年以來,共培育國家高新技術企業26家,已完成市定任務目標的91.67%。截至目前,全區共有火炬統計入庫企業295家,同比增幅8.46%;高新技術企業130家,同比增幅58.54%。

  聚力點之“變”:交辦變直辦

  該區不斷優化“萬人助萬企”活動幫扶機制,堅持點辦理、批處理,聚力破解企業發展中的難點、痛點和堵點問題,變交辦為直辦。

  交辦變直辦,通過“雙聯雙包”(助企干部、助企干部所在單位聯合助企,承辦單位、承辦單位分管領導包聯助企)工作機制,建立了全區216名助企干部包聯228家重點企業的工作清單,進一步壓實部門責任,明確各單位要加強對本單位助企干部的日常管理和支持,疏通“直辦”通道。

  交辦變直辦,進一步提升企業反映問題的解決效率。企業反映問題由區企業服務中心及相關責任單位到現場“一站式”解決,建立問題推進工作清單,嚴格執行“13710”工作機制,確保各項問題動態清零。該區企業服務中心在接到盛景科技公司申請廠區門口綠化帶開口問題后,與城管、規劃等部門直接到企業廠區門口,現場與企業對接,制訂可行性方案,高效快速地解決了該問題,得到企業好評。

  交辦變直辦,深入開展對接活動。該區科工中心牽頭開展產銷對接會9場,其中“產銷月月行”活動2場,圍繞重點產業鏈實現簽約額5億元;產學研對接會4場,促進河南理工大學與科瑞森達成戰略合作協議。該區金融中心牽頭共開展產融對接會7場;該區人社局牽頭開展用工對接會16場,幫助企業公布用工崗位5800余個,達成就業意向1200余人。

  著力點之變:培育變保障

  “萬人助萬企”的著力點是促進企業做大做強,該區最早實施企業梯次培育“添翼計劃”,形成龍頭引領、梯隊協同的企業集群發展格局,幫助工業企業成功申報國家級、省級、市級榮譽10項,正在申報上級榮譽13項。其中,蒙牛、明仁、科瑞森獲批省級“綠色供應鏈管理企業”;明仁成功申報省級“綠色工廠”;名澤磁業等2家企業成功申報2023年度河南省專精特新中小企業;幫助特光照明等2家企業成功獲批省級工程技術研究中心。

  隨著“萬人助萬企”活動的深入,該區在企業生產要素保障上更加有力:

  著力解決用水問題。焦作市通財創業公司接通自來水有難度,該區城管中心在接到企業訴求后,積極協調自來水公司,特事特辦快速解決問題。

  著力解決用氣問題。蒙牛新廠供氣不暢,該區“萬人助萬企”活動辦迅速協調區城管中心累計投入120萬元,僅1個月就敷設110米燃氣管道,解決了企業供氣問題。

  著力解決用工難問題。該區今年1至8月共組織線上線下招聘會16場。

  著力解決排水問題。該區城管中心暢通污水管網31條,涉及濱河路、韓愈路、黃河路等18條道路、26家企事業單位。

  著力解決融資難題。該區金融服務中心今年1至7月份積極對接金融機構,共為各類市場主體提供金融支持26.23億元。

  著力解決用地問題。今年以來,該區累計向轄區重點企業、項目供應土地1059畝,基本滿足轄區企業發展用地需求。

  用力點之變:動態變常態

  該區推動助企惠企政策落實、提升企業家素質、推動營商環境優化等已經由動態變為常態。

  動態變常態,惠企質量提升。該區生態環境中心推行“生態管家”一站式助企服務,組建環保專家團隊,會審把脈,推行項目建設、生產、運營全流程管家式生態環境服務。目前,“生態管家”服務企業79家,開展企業問診8次,解決困難8件。該區政務服務中心建立了幫辦代辦工作制度,自今年3月份設置幫辦代辦專區以來,累計受理企業申請幫代辦政務服務各類事項240余次;積極開展“有訴既辦”訴求響應工作機制,共計受理企業、群眾各類咨詢訴求事項132件,辦結率100%。

  動態變常態,創新服務增加。該區經濟發展局為拉動商貿行業市場活力,今年以來開展了“悅享生活·樂購示范”汽車消費促進活動2次,發放汽車補貼專項資金400萬元,累計帶動汽車銷售1200余輛,銷售額約1.52億元。蘇家作鄉為推動蘇家作工業園區升級改造,成功申請6900萬元專項債,實施蘇家作鄉工業園區“涅槃計劃”,徹底解決蘇家作鄉工業園區企業因廠房破舊、基礎設施配套不全、環境不優而限制企業發展的難題。

  動態變常態,企業家培育力度大。今年以來,該區科工中心組織泰鑫機械、天寶桓祥、科瑞森重裝、萬可科技等重點企業參與省級培訓,企業家重新走入校園,接受前沿知識培訓,有效提升企業家綜合素質,一支現代企業家隊伍正在該區不斷壯大,支撐企業高質量發展的力量越來越強。

 

記者 郭樹勛

文章編輯:劉佳 
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    “變”得更有成效更有成果
    ——從高新區“萬人助萬企”活動看高質量發展新趨向
    2023-9-19 9:57:03    來源:焦作日報

      高新區(示范區)繼2021年、2022年連續兩年實現企業問題解決率100%以來,今年共收集問題109個,已解決107個,問題解決率達98%,在全市“萬人助萬企”動態問題解決率排名中始終在三甲之列;該區上半年規上企業工業總產值60.54億元,同比增長5.9%,反映出“萬人助萬企”活動助推企業增量增效、經濟提質提速的成效;在焦作市近日召開的堅定“兩個依靠”、勇闖焦作高質量發展新路推進會上,該區獲得了2022年度焦作市“萬人助萬企”活動先進集體……

      拼經濟、促發展,該區不斷鞏固和擴大“萬人助萬企”活動成果,實現了“萬人助萬企”活動在多緯度創新、多層級提效、多方位轉變,以企業經濟高質量發展為全區高質量發展提供了堅實支撐。

      發力點之“變”:單向變多向

      該區“萬人助萬企”活動逐漸成熟,由服務企業為主向服務企業和服務產業并重轉變,由幫助企業破解個性難題為主向幫助企業破解個性難題和提升產業鏈供應鏈整體韌性與安全并重轉變,單向變多向,有力促進了現代化產業體系建設。

      聚焦“356”特色產業集群培育。建立產業基金、金融生態、上市培育、人才引育、稅務服務、平臺企業等6個助企強鏈工作專班,加大產業鏈重點企業幫扶力度。

      聚焦新材料、食品制造、裝備制造三大重點領域。疏通上下游,延鏈補鏈強鏈,打造蒙牛百億產業集群、明仁五十億產業集群。截至目前,共組織開展產銷對接活動近20場,其中今年7月、8月的明仁專場達成銷售合同約5.1億元;組織開展產學研對接會8場,規上工業企業研發覆蓋率達77%,技術合同成交額8.3億元,位居全市第一。

      聚焦打造一流科技創新平臺。健全產業科技創新體系,今年2月份,成功獲批國家企業創新積分制試點單位,是此次全省獲批的2家國家高新區之一;3月份,該區新能源汽車儲能裝置制造產業集群成功入選國家2022年創新型產業集群名單,是焦作市獲批的首家國家級創新型產業集群;今年以來,共培育國家高新技術企業26家,已完成市定任務目標的91.67%。截至目前,全區共有火炬統計入庫企業295家,同比增幅8.46%;高新技術企業130家,同比增幅58.54%。

      聚力點之“變”:交辦變直辦

      該區不斷優化“萬人助萬企”活動幫扶機制,堅持點辦理、批處理,聚力破解企業發展中的難點、痛點和堵點問題,變交辦為直辦。

      交辦變直辦,通過“雙聯雙包”(助企干部、助企干部所在單位聯合助企,承辦單位、承辦單位分管領導包聯助企)工作機制,建立了全區216名助企干部包聯228家重點企業的工作清單,進一步壓實部門責任,明確各單位要加強對本單位助企干部的日常管理和支持,疏通“直辦”通道。

      交辦變直辦,進一步提升企業反映問題的解決效率。企業反映問題由區企業服務中心及相關責任單位到現場“一站式”解決,建立問題推進工作清單,嚴格執行“13710”工作機制,確保各項問題動態清零。該區企業服務中心在接到盛景科技公司申請廠區門口綠化帶開口問題后,與城管、規劃等部門直接到企業廠區門口,現場與企業對接,制訂可行性方案,高效快速地解決了該問題,得到企業好評。

      交辦變直辦,深入開展對接活動。該區科工中心牽頭開展產銷對接會9場,其中“產銷月月行”活動2場,圍繞重點產業鏈實現簽約額5億元;產學研對接會4場,促進河南理工大學與科瑞森達成戰略合作協議。該區金融中心牽頭共開展產融對接會7場;該區人社局牽頭開展用工對接會16場,幫助企業公布用工崗位5800余個,達成就業意向1200余人。

      著力點之變:培育變保障

      “萬人助萬企”的著力點是促進企業做大做強,該區最早實施企業梯次培育“添翼計劃”,形成龍頭引領、梯隊協同的企業集群發展格局,幫助工業企業成功申報國家級、省級、市級榮譽10項,正在申報上級榮譽13項。其中,蒙牛、明仁、科瑞森獲批省級“綠色供應鏈管理企業”;明仁成功申報省級“綠色工廠”;名澤磁業等2家企業成功申報2023年度河南省專精特新中小企業;幫助特光照明等2家企業成功獲批省級工程技術研究中心。

      隨著“萬人助萬企”活動的深入,該區在企業生產要素保障上更加有力:

      著力解決用水問題。焦作市通財創業公司接通自來水有難度,該區城管中心在接到企業訴求后,積極協調自來水公司,特事特辦快速解決問題。

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      著力解決用工難問題。該區今年1至8月共組織線上線下招聘會16場。

      著力解決排水問題。該區城管中心暢通污水管網31條,涉及濱河路、韓愈路、黃河路等18條道路、26家企事業單位。

      著力解決融資難題。該區金融服務中心今年1至7月份積極對接金融機構,共為各類市場主體提供金融支持26.23億元。

      著力解決用地問題。今年以來,該區累計向轄區重點企業、項目供應土地1059畝,基本滿足轄區企業發展用地需求。

      用力點之變:動態變常態

      該區推動助企惠企政策落實、提升企業家素質、推動營商環境優化等已經由動態變為常態。

      動態變常態,惠企質量提升。該區生態環境中心推行“生態管家”一站式助企服務,組建環保專家團隊,會審把脈,推行項目建設、生產、運營全流程管家式生態環境服務。目前,“生態管家”服務企業79家,開展企業問診8次,解決困難8件。該區政務服務中心建立了幫辦代辦工作制度,自今年3月份設置幫辦代辦專區以來,累計受理企業申請幫代辦政務服務各類事項240余次;積極開展“有訴既辦”訴求響應工作機制,共計受理企業、群眾各類咨詢訴求事項132件,辦結率100%。

      動態變常態,創新服務增加。該區經濟發展局為拉動商貿行業市場活力,今年以來開展了“悅享生活·樂購示范”汽車消費促進活動2次,發放汽車補貼專項資金400萬元,累計帶動汽車銷售1200余輛,銷售額約1.52億元。蘇家作鄉為推動蘇家作工業園區升級改造,成功申請6900萬元專項債,實施蘇家作鄉工業園區“涅槃計劃”,徹底解決蘇家作鄉工業園區企業因廠房破舊、基礎設施配套不全、環境不優而限制企業發展的難題。

      動態變常態,企業家培育力度大。今年以來,該區科工中心組織泰鑫機械、天寶桓祥、科瑞森重裝、萬可科技等重點企業參與省級培訓,企業家重新走入校園,接受前沿知識培訓,有效提升企業家綜合素質,一支現代企業家隊伍正在該區不斷壯大,支撐企業高質量發展的力量越來越強。

     

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