領導干部應在提高解決實際問題的能力上下功夫
□李 明
□李 明
更新時間：2020-11-20 8:49:02 來源：焦作日報
新聞專題制作
毛澤東指出：“什么叫問題？問題就是事物的矛盾。哪里有沒有解決的矛盾，哪里就有問題�！彼裕瑔栴}是普遍存在的，同時又要堅信問題是可以解決的。提高解決實際問題的能力，就是要提高解決事關黨和國家重大利益問題的能力，提高解決事關廣大人民群眾最關心、最直接、最現實問題的能力。這是中國共產黨領導中國人民在長期的實踐探索中清醒而深刻的認識。
從歷史上看，我們黨領導人民干革命、搞建設、抓改革，都是為了解決我國的實際問題，而且是在不斷解決復雜問題中成長發展壯大起來的。在不斷解決實際問題中，中國共產黨領導新中國從一窮二白、百業待興中得到了世界的尊重；在不斷解決實際問題中，中國共產黨領導中國改革開放40多年，發展成為世界第二大經濟體，向社會主義現代化國家邁進。百年黨史、70多年新中國發展史，都是在解決實際問題中走過來的。
從現在和未來看，2020年是決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅之年，2021年我們將進入“十四五”時期，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程，前進中將會面臨各種風險挑戰。貫徹新發展理念、構建新發展格局，需要解決的問題會越來越多、越來越復雜，如同突如其來的新冠肺炎疫情，我們必須提高自己解決實際問題的能力，戰勝一切困難。
從國際上看，當今世界正經歷百年未有之大變局，“單邊主義”“霸凌主義”以及外部環境的不穩定性、不確定性讓我們隨時面臨意想不到的困難。這種困難和問題很多是中長期的，我們必須做好持久戰的準備，加快形成以國內大循環為主體、國內國際雙循環相互促進的新發展格局，扎實做好“六穩”“六�！惫ぷ�，奪取全面勝利。
從自身看，新時代需要新作為。領導干部，尤其是年輕領導干部，必須具備解決實際問題的能力，才能成為實現中國夢的推動者、領導者、先行者。提高解決實際問題的能力是領導干部成長的必然要求，是更好肩負起新時代職責和使命的需要。
習近平總書記指出，面對復雜形勢和艱巨任務，我們要在危機中育新機、于變局中開新局，領導干部特別是年輕干部要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。習近平總書記提到這“七力”，就是用自己的實際行動為我們做出了典范和榜樣。因為，目前我們遇到的實際問題需要這“七力”來解決，年輕干部是未來各級領導干部的主力軍，需要補上這“七力”的短板�？倳洀娬{的“七力”來得及時、正中要害，站位高遠、內涵豐富，相輔相成、缺一不可。
政治能力是解決實際問題能力的統領，是第一位的能力。政治能力又包含把握政治方向的能力、辨別政治是非的能力、保持政治定力的能力、駕馭政治局面的能力、防范政治風險的能力。領導干部要把握正確的政治方向，方向不對，努力白費。革命紅軍過草地的時候，炊事員一起床，不問今天有沒有米煮飯，卻先問向南走還是向北走。這說明即便是一名炊事員，也懂得方向問題比吃什么更重要。領導干部既要低頭拉車，又要抬頭看路！我們所要堅守的政治方向，就是共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想、“兩個一百年”奮斗目標，就是黨的基本理論、基本路線、基本方略。領導干部要注重政治歷練，加強黨性錘煉，堅定政治立場，著力提高政治敏感性和政治鑒別力。在遇到實際問題時，領導干部要始終能夠站到講政治的高度解決問題，特別是要增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹新發展理念，統籌“五位一體”總體布局，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
調查研究是解決實際問題能力的基礎，是我黨的優良傳統。毛澤東同志是我們黨重視調查研究的杰出代表，1926年，他通過調查研究撰寫的調查報告《中國佃農生活舉例》，被作為“中央農民運動講習所”生動的教材；井岡山時期，他先后到寧岡、尋烏、興國等地進行了8次較大的調查研究，撰寫的《興國調查》為土地革命找到了依據；他從革命成功的實踐中提出了“沒有調查就沒有發言權”“不做正確的調查同樣沒有發言權”等著名論斷。調查研究是謀事之基、成事之道，發現問題、制定政策、促進工作，必須進行全面深入的調查研究。如果不聽取社情民意，不了解實際情況，坐在辦公室里拍腦袋，就會出現決策失誤，給黨和人民的事業造成失誤。
科學決策能力、改革攻堅能力和應急處突能力是提高解決實際問題能力的具體體現�？茖W決策就是要有大局意識、戰略眼光，嚴格執行民主集中制和議事決策規則，統籌協調、科學決斷。改革攻堅能力就是要敢于擔當善于擔當，用釘釘子精神不斷解決問題、突破難題。應急處突能力就是要強化底線思維和憂患意識，注重風險隱患排查，完善應急方案，把風險防范在萌芽、影響降到最低。
群眾工作能力是提高解決實際問題能力的方法和手段。從群眾中來，到群眾中去，是我黨實踐工作的傳家寶，什么時候都不能丟。黨的十八屆三中全會第一次使用“社會治理”代替了“社會管理”，一字之差反映了執政理念的改變，強化了“共建共享共治”的精神內涵。黨的十九屆四中全會《決定》指出：“完善黨委領導、政府負責、民主協商、社會協同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系，建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體�！泵鎸碗s的社會治理形勢，我們必須站穩群眾立場，深入基層，面對面與群眾交流，聽民聲、集民情、納民意、解民困，使解決的問題更精準、更貼心，這也是“以人民為中心”的思想在具體工作中的體現。
抓落實能力是提高解決實際問題能力的關鍵。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。一分部署，九分落實，抓落實就要真抓實干、落細落實，要下實功夫，說了算，定了干，再大困難也不變，一件事一件事實實在在地去做，一個問題一個問題努力去解決，敢于擔當，善于攻堅，勇破難題，不斷開創工作新局面。
（作者為焦作廣播電視臺副總編輯）
 |
 |
|
||||
 |
焦作網免責聲明： | |||||||
|
||||||||
毛澤東指出：“什么叫問題？問題就是事物的矛盾。哪里有沒有解決的矛盾，哪里就有問題。”所以，問題是普遍存在的，同時又要堅信問題是可以解決的。提高解決實際問題的能力，就是要提高解決事關黨和國家重大利益問題的能力，提高解決事關廣大人民群眾最關心、最直接、最現實問題的能力。這是中國共產黨領導中國人民在長期的實踐探索中清醒而深刻的認識。
從歷史上看，我們黨領導人民干革命、搞建設、抓改革，都是為了解決我國的實際問題，而且是在不斷解決復雜問題中成長發展壯大起來的。在不斷解決實際問題中，中國共產黨領導新中國從一窮二白、百業待興中得到了世界的尊重；在不斷解決實際問題中，中國共產黨領導中國改革開放40多年，發展成為世界第二大經濟體，向社會主義現代化國家邁進。百年黨史、70多年新中國發展史，都是在解決實際問題中走過來的。
從現在和未來看，2020年是決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅之年，2021年我們將進入“十四五”時期，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程，前進中將會面臨各種風險挑戰。貫徹新發展理念、構建新發展格局，需要解決的問題會越來越多、越來越復雜，如同突如其來的新冠肺炎疫情，我們必須提高自己解決實際問題的能力，戰勝一切困難。
從國際上看，當今世界正經歷百年未有之大變局，“單邊主義”“霸凌主義”以及外部環境的不穩定性、不確定性讓我們隨時面臨意想不到的困難。這種困難和問題很多是中長期的，我們必須做好持久戰的準備，加快形成以國內大循環為主體、國內國際雙循環相互促進的新發展格局，扎實做好“六穩”“六�！惫ぷ鳎瑠Z取全面勝利。
從自身看，新時代需要新作為。領導干部，尤其是年輕領導干部，必須具備解決實際問題的能力，才能成為實現中國夢的推動者、領導者、先行者。提高解決實際問題的能力是領導干部成長的必然要求，是更好肩負起新時代職責和使命的需要。
習近平總書記指出，面對復雜形勢和艱巨任務，我們要在危機中育新機、于變局中開新局，領導干部特別是年輕干部要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。習近平總書記提到這“七力”，就是用自己的實際行動為我們做出了典范和榜樣。因為，目前我們遇到的實際問題需要這“七力”來解決，年輕干部是未來各級領導干部的主力軍，需要補上這“七力”的短板�？倳洀娬{的“七力”來得及時、正中要害，站位高遠、內涵豐富，相輔相成、缺一不可。
政治能力是解決實際問題能力的統領，是第一位的能力。政治能力又包含把握政治方向的能力、辨別政治是非的能力、保持政治定力的能力、駕馭政治局面的能力、防范政治風險的能力。領導干部要把握正確的政治方向，方向不對，努力白費。革命紅軍過草地的時候，炊事員一起床，不問今天有沒有米煮飯，卻先問向南走還是向北走。這說明即便是一名炊事員，也懂得方向問題比吃什么更重要。領導干部既要低頭拉車，又要抬頭看路！我們所要堅守的政治方向，就是共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想、“兩個一百年”奮斗目標，就是黨的基本理論、基本路線、基本方略。領導干部要注重政治歷練，加強黨性錘煉，堅定政治立場，著力提高政治敏感性和政治鑒別力。在遇到實際問題時，領導干部要始終能夠站到講政治的高度解決問題，特別是要增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹新發展理念，統籌“五位一體”總體布局，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
調查研究是解決實際問題能力的基礎，是我黨的優良傳統。毛澤東同志是我們黨重視調查研究的杰出代表，1926年，他通過調查研究撰寫的調查報告《中國佃農生活舉例》，被作為“中央農民運動講習所”生動的教材；井岡山時期，他先后到寧岡、尋烏、興國等地進行了8次較大的調查研究，撰寫的《興國調查》為土地革命找到了依據；他從革命成功的實踐中提出了“沒有調查就沒有發言權”“不做正確的調查同樣沒有發言權”等著名論斷。調查研究是謀事之基、成事之道，發現問題、制定政策、促進工作，必須進行全面深入的調查研究。如果不聽取社情民意，不了解實際情況，坐在辦公室里拍腦袋，就會出現決策失誤，給黨和人民的事業造成失誤。
科學決策能力、改革攻堅能力和應急處突能力是提高解決實際問題能力的具體體現�？茖W決策就是要有大局意識、戰略眼光，嚴格執行民主集中制和議事決策規則，統籌協調、科學決斷。改革攻堅能力就是要敢于擔當善于擔當，用釘釘子精神不斷解決問題、突破難題。應急處突能力就是要強化底線思維和憂患意識，注重風險隱患排查，完善應急方案，把風險防范在萌芽、影響降到最低。
群眾工作能力是提高解決實際問題能力的方法和手段。從群眾中來，到群眾中去，是我黨實踐工作的傳家寶，什么時候都不能丟。黨的十八屆三中全會第一次使用“社會治理”代替了“社會管理”，一字之差反映了執政理念的改變，強化了“共建共享共治”的精神內涵。黨的十九屆四中全會《決定》指出：“完善黨委領導、政府負責、民主協商、社會協同、公眾參與、法治保障、科技支撐的社會治理體系，建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體�！泵鎸碗s的社會治理形勢，我們必須站穩群眾立場，深入基層，面對面與群眾交流，聽民聲、集民情、納民意、解民困，使解決的問題更精準、更貼心，這也是“以人民為中心”的思想在具體工作中的體現。
抓落實能力是提高解決實際問題能力的關鍵。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。一分部署，九分落實，抓落實就要真抓實干、落細落實，要下實功夫，說了算，定了干，再大困難也不變，一件事一件事實實在在地去做，一個問題一個問題努力去解決，敢于擔當，善于攻堅，勇破難題，不斷開創工作新局面。
（作者為焦作廣播電視臺副總編輯）
 |
|
||||
|
焦作網免責聲明： | |||||||
|
||||||||
|
|
